Este caso, bajo la representación de nuestro socio Jose Manuel Raya, es especialmente significativo debido a la naturaleza del demandado: UGT, un sindicato con una larga historia de defensa de los derechos de los trabajadores. Trinidad Avilés llevaba afiliada a UGT desde 1978, y trabajaba en la organización desde 2005. En estos casi 20 años, [...]
La sentencia del Juzgado de lo Social de Palma que declara la procedencia del despido de un trabajador por pescar mientras estaba de baja médica por una lesión de codo ha puesto de relieve la importancia de conocer qué se puede y no se puede hacer durante una baja médica. Nuestro socio y graduado [...]
Gran trabajo de nuestro socio, Jose Manuel Raya. El Tribunal Superior de Baleares ha condenado al sindicato por el despido improcedente de un representante de los trabajadores. Cuando José Manuel Raya supo del despido de un representante de los trabajadores de Comisiones Obreras Baleares, no se lo podía creer. Para el abogado laboralista, [...]
El excolaborador podría impugnar la expulsión ante los tribunales si prueba la existencia de una relación laboral e, incluso, solicitar una indemnización por vulneración su honor. LEER NOTICIA COMPLETA
El pasado miércoles 2 de octubre, José Manuel Raya Sánchez, codirector de DMS Consulting y abogado experto en Derecho Laboral, fue entrevistado en el programa “Cinc dies” de IB3 televisión. El magazine analizaba la noticia en la que se afirma que Hacienda reclamará el IRPF de las indemnizaciones por despido improcedente. José Manuel, en su [...]
Como ya venimos haciendo en los últimos meses, iremos haciendo un seguimiento de las sentencias que deriven de casos en los que el registro de jornada sea un elemento fundamental. Hoy he tenido conocimiento de la sentencia 776/2019 del Tribunal Superior de Justicia de Madrid de fecha 26/07/2019 por el comentario que hace el blog, [...]
A raíz de la última sentencia conocida recientemente del TSJ de Andalucía de 13/12/18, que puedes ver aquí, sobre la improcedencia de un despido motivado en la publicación en Facebook de unas fotos de un trabajador desnudo en los baños de su centro de trabajo, he decidido recopilar algunas de las sentencias más interesantes de [...]
Como la comunicación de un despido suele ser bastante traumática para el trabajador, con esta guía básica en formato de preguntas y respuestas, que suelen ser comunes en todos los despidos, intentaremos resolver las cuestiones que suelen plantearse en estos casos y que recogen nuestra experiencia de más de 25 años realizando reclamaciones por despido. [...]
Siempre hemos insistido en la importancia de las cláusulas informativas de los contratos laborales. La información en el momento del ingreso al trabajo se está convirtiendo en fundamental para posteriormente regular la relación laboral y cobra más importancia, si cabe, en todas las cuestiones relacionadas con privacidad, nuevas tecnologías e intimidad. Como siempre es mejor [...]
